- Derni�re modification le30/07/2024Date de derni�re modification des donn�es de l'entreprise
- Proc�dure collectiveAucuneProc�dure judiciaire visant � traiter les difficult�s financi�res d'une entreprise, prot�ger ses cr�anciers et pr�server son activit�
- Publication des comptes Ann�e 2012OuiSelon la forme juridique certaines soci�t�s ne sont pas oblig�es de publier leurs comptes ou peuvent les publier partiellement.
- Taille de l'entreprise Ann�e 2022PME Il existe les tailles suivantes : Microentreprise, PME (Petite et Moyenne�Entreprise), ETI (Entreprise�de�Taille�Interm�diaire), GE (Grande�entreprise)
- Effectif Ann�e 2012Non pr�cis�Le nombre d'employ�s que la soci�t� a chez elle.
- Score Extra-financierNon calcul�Le score extra financier �value sur une ann�e la performance d'une entreprise en mati�re sociale, fiscale et territoriale.
- Bilan CarboneNon d�pos�Le bilan carbone est un ensemble de m�thodes permettant de mesurer et de suivre la quantit� de gaz � effet de serre (GES) qu'une organisation �met du fait de son activit�.
- Score de solvabilit�Voir l'analyseCapacit� d'une entreprise � honorer ses dettes � leur �ch�ance.
ANDERSON RH
- SIREN419 783 428419783428
- SIRET DU SIEGE SOCIAL419 783 428 0006541978342800065
- TVA INTRACOMMUNAUTAIREFR72419783428FR72419783428
- DATE DE CREATION01 avril 1999
- CODE NAF ou APE7810Z - Activit�s des agences de placement de main-d'oeuvre7810Z - Activit�s des agences de placement de main-d'oeuvre
- FORME JURIDIQUESoci�t� � responsabilit� limit�e (SARL)Soci�t� � responsabilit� limit�e (SARL)
- DIRIGEANTSBernard GNAGNIKO
- ADRESSE66 AVENUE DES CHAMPS ELYSEES, 75008 PARIS France
- SOURCES & MISES � JOUR
R�capitulatif
Informations L�gales
Identit� entreprise
- Noms commerciauxANDERSON RH ANDERSON RH
- Capital social 7622,45 €7622,45
- Statut RCSInscriteDepuis le 01 avril 1999
- Statut INSEEInscriteDepuis le 01 mai 1998
- Statut RNEInscriteDepuis le 01 avril 1999
- Forme juridiqueSARL unipersonnelle SARL unipersonnelle
- Num�ro RCSParis B 419783428Paris B 419783428
- Tribunal de commerceGreffe de Paris Tribunal de commerce - Greffe de Paris
Secteur d'activit� de l'entreprise
Informations commerciales
- Domaine d'activit�Activit�s li�es � l'emploi Activit�s li�es � l'emploi
- Activit� (Code NAF ou APE)Activit�s des agences de placement de main-d'oeuvre (7810Z) Activit�s des agences de placement de main-d'oeuvre (7810Z)
- T�l�phone
Trouver des prospects, des clients B2B
Retrouvez la liste des 893 entreprises du secteur "Activit�s des agences de placement de main-d'oeuvre" � Paris (75)
�tudes du march� de l'entreprise
Voir un exempleMis � jour le :
49,00€Le march� du recrutement - France
Cette �tude offre une analyse d�taill�e du march� de l'appui au recrutement en France : augmentation du nombre de recrutements, digitalisation croissante du secteur, r�le des directions des ressources humaines, importance des cabinets de recrutement et de chasse de t�te, utilisation des r�seaux sociaux professionnels comme LinkedIn..
Mis � jour le :
49,00€Le march� des agences d'int�rim - France
Cette �tude offre une analyse d�taill�e du march� de l'int�rim en France et � l'�chelle mondiale : croissance soutenue, �volution l�gislative, impact de la pand�mie de Covid-19, profil des int�rimaires, secteurs les plus recruteurs comme le tertiaire et la construction..
Rapport Complet Officiel & Solvabilité
Le Rapport Complet Officiel & Solvabilité de l'entreprise ANDERSON RH au format Acrobat PDF imprimable :
Retrouvez dans ce rapport toutes les informations disponibles à jour sur l'entreprise ANDERSON RH, les renseignements légaux, juridiques et financiers, sa notation financière, son risque de défaillance, le siège social, le dirigeant actuel, le rapport cartographique mettant en évidence le réseau des dirigeants de l'entreprise ANDERSON RH, les 4 derniers bilans simples comparés, la liste des 7 derniers évènements, l'analyse financière de 2012, et des informations supplémentaires sur les 6 établissements de l'entreprise.
Rapport Complet Officiel & Solvabilité | ||||
---|---|---|---|---|
Rapport Complet Officiel & Solvabilité de ANDERSON RH (Informations légales, juridique, notation financière, risque de défaillance, ...) | 12,90€ | Ajouté |
�tablissements
- Ferm�s
Du 08 juillet 2019 au 11 juillet 2024
ANDERSON RH - 75008
Ancien �tablissement
- SIRET4197834280006541978342800065
- Activit�Activit�s des agences de placement de main-d'oeuvre - 7810Z
- Adresse66 AVENUE DES CHAMPS ELYSEES, 75008 PARIS France
Du 21 octobre 2010 au 08 juillet 2019
ANDERSON RH - 75016
Ancien �tablissement
- SIRET4197834280005741978342800057
- Activit�Activit�s des soci�t�s holding - 6420Z
- Adresse111 AVENUE VICTOR HUGO, 75016 PARIS France
Du 31 octobre 2003 au 21 octobre 2010
SPEED RABBIT PIZZA - 92150
Ancien �tablissement
- SIRET4197834280004041978342800040
- Activit�Restauration de type rapide - 5610C
- Adresse82 BOULEVARD DU MARECHAL DE LATTRE DE TASSIGNY, 92150 SURESNES France
Du 01 mai 1998 au 01 f�vrier 2010
ANDERSON RH - 75006
Ancien �tablissement
- SIRET4197834280001641978342800016
- Activit�Restauration de type rapide - 5610C
- Adresse47 BOULEVARD DU MONTPARNASSE, 75006 PARIS France
Du 11 f�vrier 1999 au 06 juillet 2007
SPEED RABBIT PIZZA - 92160
Ancien �tablissement
- SIRET4197834280002441978342800024
- Activit�Restauration de type rapide - 5610C
- Adresse16 AVENUE ARISTIDE BRIAND, 92160 ANTONY France
Du 01 d�cembre 1998 au 31 janvier 2001
SPEED RABBIT PIZZA - 94160
Ancien �tablissement
- SIRET4197834280003241978342800032
- Activit�Restauration de type rapide - 553B
- Adresse184 AVENUE GALLIENI, 94160 SAINT-MANDE France
Dirigeants
- Actuel
Depuis le 09 d�cembre 2003
Bernard GNAGNIKO
G�rant
B�n�ficiaires effectifs
À partir du 31 juillet 2024, l'accès aux informations relatives aux bénéficiaires effectifs (RBE) jusqu'ici publiques, est restreint. Pour voir l'intégralité des personnes physique qui contrôlent , vous devez y être habilité.
Cartographie d'ANDERSON RH
R�seau de l'entreprise
10 millions d'entreprises et plus de 9 millions de dirigeants pr�sents sur Soci�t�.com.
La cartographie fait peau neuve !
Nos nouvelles fonctionnalit�s vous offrent une exp�rience am�lior�e pour explorer notre r�seau de 10 millions d'entreprises et plus de 9 millions de dirigeants.
Finances d'ANDERSON RH
Score de solvabilité
Le score de solvabilité évalue la capacité de remboursement de l'entreprise et donc le risque pour vous d'accorder un prêt ou de faire affaire. Societe.com analyse la gestion, les compétences et l'ancienneté de ses dirigeants ou encore les risques de son secteur d'activités. Nous analysons aussi la capacité de remboursement, le comportement de paiement et tous les ratios financiers de l'entreprise.
Vérifier le score de ANDERSON RH

Score de Solvabilité | ||||
---|---|---|---|---|
Score de solvabilité de ANDERSON RH (Notation financière, risque de défaillance, ...) | 5,90€ | Ajouté |
Comptes de l'entreprise (Bilan + compte de résultat)
Les Comptes sociaux de l'entreprise au format simplifié ressaisi : ce sont les mêmes données (Bilan actif, bilan passif et compte de résultat) qui ont été ressaisies pour être exploitables facilement par un tableur (format xlsx). ATTENTION : Ce document simple ne contient ni les annexes et ni les rapports - voir les différences en détail ici.
Document comptable simple | |||||
---|---|---|---|---|---|
Comptes annuels - version Sociaux | |||||
Comptes annuels - version Sociaux |
Chiffres clés de ANDERSON RH
Date de publication de l'exercice | 2024 | 2023 | ΔVariation |
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Total du Bilan (Actif / Passif) | - - - | ||
dont Trésorerie | |||
dont Capitaux propres | Comptes non disponibles | Comptes non disponibles | - - - |
dont Dettes | |||
Chiffre d'affaires | Publier votre dernier bilan | Publier votre dernier bilan | - - - |
Résultat net (Bénéfice ou Perte) | - - - | ||
Effectifs moyens | - - - |
Compte de résultat ANDERSON RH
Ce compte de résultat est une synthèse qui permet de visualiser rapidement la performance de l'entreprise ANDERSON RH sur les 12 mois de son exercice clôturé le 31-12-2012. Il répertorie tout ce que l'entreprise a gagné au cours de l'année, ses produits et tout ce que l'entreprise a dépensé, ses charges. En bas, la soustraction de tous les types de produits moins tous les types de charges donne le résultat net 2012 de l'entreprise ANDERSON RH, qui peut être un bénéfice ou une perte.
Date | 31-12-2012 | 31-12-2011 | ΔVariation |
---|---|---|---|
Durée | 12 mois | 12 mois | 12 mois |
Devise | EU | EU | - - - |
Chiffre d'affaires | 0 | 0 | 0,00 % |
dont export | 0 | 0 | 0,00 % |
Production * | 0 | 0 | 0,00 % |
Valeur ajoutée (VA) | -1593 | -53200 | 97,01 % |
Charges de personnel | + de détails | + de détails | + de détails |
Excédent d'exploitation (EBE) | -2438 | -86400 | 97,18 % |
Résultat d'exploitation | 762 | -28424 | 102,68 % |
RCAI | 8354 | -19661 | 142,49 % |
Impôts, participation salariale | + de détails | + de détails | + de détails |
Résultat net | 6694 | -25745 | 126,00 % |
Effectif moyen | Non precise | 0 | 0,00 % |
Bilan Actif ANDERSON RH
Vous souhaitez vous renseigner sur la santé de cette entreprise ? Les experts Societe.com ont créé pour vous les packs essentiels. Les documents les plus importants à tarif spécial pour vous faire rapidement une idée sur le profil et la situation financière de la société ANDERSON RH.
Date de clôture | 31-12-2012 | 31-12-2011 | ΔVariation |
---|---|---|---|
Durée de l'exercice | 12 mois | 12 mois | 12 mois |
Devise | EU | EU | - - - |
Actif immobilisé net | 194700 | 193400 | 0,67 % |
immobilisations incorporelles | 0 | 0 | 0,00 % |
immobilisations corporelles | 0 | 0 | 0,00 % |
immobilisations financières | 194700 | 193400 | 0,67 % |
(amortissements et provisions) | + de détails | + de détails | + de détails |
Actif circulant net | 184800 | 208000 | -11,15 % |
stocks et en-cours | 0 | 0 | 0,00 % |
créances | 184800 | 193100 | -4,30 % |
disponibilités : trésorerie | 0 | 811 | -100,00 % |
(Provisions) | + de détails | + de détails | + de détails |
Total actif | 379500 | 401500 | -5,48 % |
Bilan Passif ANDERSON RH
Dans la partie "Passif" du Bilan apparait tout ce que l'entreprise ANDERSON RH doit en date 31-12-2012. Tous ces éléments dus par l'entreprise, ses dettes, sont classés par ordre décroissant d'échéance. En haut, les dettes les moins urgentes à rembourser comme l'argent que l'entreprise doit à ses associés (capitaux propres). Tout en bas, les dettes exigibles dans un délai court (factures à payer, salaires, taxes, ...).
Date de clôture | 31-12-2012 | 31-12-2011 | ΔVariation |
---|---|---|---|
Durée de l'exercice | 12 mois | 12 mois | 12 mois |
Devise | EU | EU | - - - |
Capitaux propres | 323700 | 317000 | 2,11 % |
écarts, réserves et autres fonds propres. | + de détails | + de détails | + de détails |
Provisions | 0 | 0 | 0,00 % |
Dettes | 55800 | 84500 | -33,96 % |
dettes financières et emprunts | 5092 | 4903 | 3,85 % |
dettes fournisseurs | 18698 | 44300 | -57,79 % |
dettes fiscales et sociales | 170 | 4092 | -95,85 % |
autres dettes ( comptes courants, ...) | 31900 | 31200 | 2,24 % |
Compte de régularisation passif | 0 | 0 | 0,00 % |
Total passif | 379500 | 401500 | -5,48 % |
Les ratios financiers de la société ANDERSON RH
Les ratios financiers permettent d'évaluer la structure, la stabilité et la santé financière d'une entreprise. L'évolution dans le temps de ces ratios comptables donne des indications précieuses sur la performance, la liquidité, la rentabilité ou encore la capacité à s'endetter de l'entreprise. Les ratios peuvent varier selon les secteurs d'activités mais la plupart de ceux calculés ci-dessous sont communs à toutes les entreprises et leur interprétation vous permettra d'établie votre propre analyse financière de cette société.
Equilibre bilan | 2012 | 2011 | 2010 |
---|---|---|---|
Capitalisation | 85,30 % | 78,95 % | 68,17 % |
Endettement | 1,57 % | 1,55 % | 1,11 % |
Fonds de roulement | 134100 EU | 128500 EU | 134900 EU |
Performance | |||
Evolution de l'activité | N/C | 0,00 % | 38,81 % |
Taux de VA | N/C | N/C | 25,25 % |
Rentabilité d'exploitation | N/C | N/C | -23,00 % |
Rentabilité nette finale | N/C | N/C | 57,01 % |
Capacité d'autofinancement | N/C | N/C | -29,42 % |
Rentabilité financière | 2,07 % | -8,12 % | 37,03 % |
Coûts de production | |||
Coûts du travail | N/C | N/C | 48,11 % |
Poids de la dette | |||
Capacité de remboursement | 1,46 ans | N/C | N/C |
Coût de la dette | N/C | N/C | N/C |
Taux d'intérêt moyen apparent | 20,29 % | 23,23 % | 107,89 % |
Gestion BFR | |||
Poids du BFR global | N/C | N/C | 212,34 jours |
Poids des stocks | N/C | N/C | 0,00 jour |
Délai clients | N/C | N/C | 408,94 jours |
Délai Fournisseurs | N/C | N/C | 1,27 jours |
Liquidité | |||
Liquidité immédiate | N/C | N/C | 8,85 jours |
Pour aller plus loin :
Découvrez toutes les autres sociétés des dirigeants de ANDERSON RH et tous les dirigeants liés.
Cartographie des dirigeants
Analyses financière des ratios
Chiffre d'affaires et Rentabilité
Ce graphe permet de mesurer l'évolution du chiffre d'affaires et de la rentabilité de l'entreprise.
La rentabilité est mesurée grâce à l'Excédent Brut d'Exploitation (EBE) qui, à la différence du Résultat d'Exploitation, ne tient pas compte des choix de gestion de l'entreprise (dotations/reprises aux amortissements et transferts de charges).
Chiffre d'affaires
Rentabilité d'exploitation
Niveau de capitalisation
Le niveau de capitalisation d'une entreprise permet d'avoir une première évaluation de la richesse accumulée par l'entreprise au cours de son existence. Plus les capitaux propres sont élevés et plus la société dispose d'un matelas de sécurité d'actifs (terrains, immeubles, stocks, créances clients, trésorerie...) pour permettre éventuellement de rembourser la totalité de ses dettes (banquiers, fournisseurs, Etat...).
15% ≤ Ratio Elevé
5% ≤ Ratio < 15% Moyen
Ratio < 5% Faible
Niveau d'endettement financier
Ce ratio permet de vérifier que les associés d'une entreprise sont plus impliqués financièrement que les banquiers. Si les dettes financières représentent sensiblement plus que 100% des fonds propres, ce déséquilibre peut signifier que les associés disposent de peu de moyens financiers ou ne souhaitent plus investir dans l'entreprise.
150% ≥ Ratio Faible
250% ≥ Ratio > 150% Moyen
Ratio > 250% Elevé
Capacité de remboursement
Le ratio évalue le nombre d'années théorique nécessaire pour rembourser la totalité de la dette bancaire de l'entreprise. Au delà de 5 à 7 années, qui constitue la durée maximale courante des financements bancaires, ce ratio alerte sur la difficulté possible à rembourser ses banquiers.
5 ans ≥ Ratio Elevé
10 ans ≥ Ratio > 5 ans Moyen
Ratio > 10 ans Faible
Charge de la dette
Ce ratio permet d'évaluer si le coût annuel de la dette bancaire capte une part trop élevée de la rentabilité du coeur d'activité de l'entreprise. Au delà d'un tiers, on peut considérer que l'entreprise est soit trop endettée, soit ne parvient pas à dégager assez de résultat pour pouvoir payer les intérêts de la dette et continuer dans le même temps à se développer normalement.
35% ≥ Ratio Faible
70% ≥ Ratio > 35% Moyen
Ratio > 70% Elevé
Evolution de l'activité
L'analyse de la variation du CA permet de vérifier si l'entreprise a au moins une croissance aussi importante que l'économie française en général. Au dessus d'un taux de croissance positif de 2%, on peut considérer que l'entreprise parvient de manière favorable à "grandir" au même rythme ou plus fortement que la moyenne des acteurs économiques français.
105% ≤ Ratio Bonne
95% ≤ Ratio < 105% Moyenne
Ratio < 95% Mauvaise
Rentabilité de l'exploitation
L'EBE est le résultat courant dégagé par l'entreprise dans le cadre de son activité principale. Il permet de vérifier que le "métier principal" de l'entreprise est rentable, avant prise en compte de charges indirectement liées à l'activité quotidienne, comme l'amortissement annuel des matériels ou le paiement des intérêts de la dette bancaire.
5% ≤ Ratio Bonne
0% ≤ Ratio < 5% Moyenne
Ratio < 0% Mauvaise
Rentabilité nette finale
Le ratio RN/CA estime la capacité de l'entreprise à dégager un profit net final, après prise en compte de la totalité des charges qui ont été supportées par l'entreprise tout au long de l'année.
1% ≤ Ratio Bonne
0% ≤ Ratio < 1% Moyenne
Ratio < 0% Mauvaise
Capacité d'autofinancement (CAF)
La capacit� d'autofinancement donne une indication sur la capacit� de l'entreprise � g�n�rer globalement assez de tr�sorerie pour pouvoir ensuite maintenir ou d�velopper son activit�. Une CAF n�gative signifie au contraire que la soci�t� disposera en tendance de moins en moins de tr�sorerie, risquant "d'asphyxier" progressivement son exploitation.
5% ≤ Ratio Bonne
0% ≤ Ratio < 5% Moyenne
Ratio < 0% Mauvaise
Documents d'ANDERSON RH
Documents Officiels numérisés
Dans les statuts sont décrits toutes les règles qui régissent le fonctionnement de l'entreprise. Ils font l'objet d'un dépôt légal aux Greffes du Tribunal de commerce. En plus de toutes les informations générales sur la société, ils peuvent parfois contenir le nom des associés, la répartition des parts entre les actionnaires, la valeur et le nombre de parts total lorsqu'il n'y a pas de pacte d'actionnaire. Ce document possède une valeur juridique.
Statuts numérisés | |||||
---|---|---|---|---|---|
Proc�s-verbal d'assembl�e g�n�rale extraordinaire - Statuts mis � jour Transfert du si�ge social - Modification(s) statutaire(s) - Changement relatif � l'objet social - Changement de la d�nomination sociale |
Chaque modification majeure du fonctionnement de l'entreprise oblige son dirigeant à effectuer le dépôt légal d'un Acte. Ce document acte d'une décision, d'une modification ou d'un compte rendu et sert donc de preuve contre toute contestation juridique car il possède une valeur juridique.
Actes numérisés | |||||
---|---|---|---|---|---|
Proc�s-verbal d'assembl�e g�n�rale extraordinaire - Statuts mis � jour Transfert du si�ge social - Modification(s) statutaire(s) - Changement relatif � l'objet social - Changement de la d�nomination sociale | |||||
Statuts mis � jour - Acte - Proc�s-verbal d'assembl�e g�n�rale extraordinaire Liste des si�ges sociaux ant�rieurs - Transfert du si�ge social d'un greffe ext�rieur 82 BOULEVARD DU MARECHAL DELATTRE DE TASSIGNY 92150 SURESNES | |||||
Statuts mis � jour - Acte - Proc�s-verbal d'assembl�e g�n�rale extraordinaire Liste des si�ges sociaux ant�rieurs - Transfert du si�ge social d'un greffe ext�rieur 82 BOULEVARD DU MARECHAL DELATTRE DE TASSIGNY 92150 SURESNES | |||||
Afficher les 5 actes | |||||
Statuts mis � jour - Acte - Proc�s-verbal d'assembl�e g�n�rale extraordinaire Liste des si�ges sociaux ant�rieurs - Transfert du si�ge social d'un greffe ext�rieur 82 BOULEVARD DU MARECHAL DELATTRE DE TASSIGNY 92150 SURESNES | |||||
Document | |||||
Document | |||||
Document Transfert du Si�ge hors du ressort du Tribunal de Commerce - P.V. d'Assembl�e - Statuts mis � jour - Immatriculation suite � transfert | |||||
Document Cession de parts - Acte SSP - P.V. d'Assembl�e - Statuts mis � jour | |||||
Document Statuts |
Annonces d'évènements parues
Liste des annonces légales publiées dans un journal ou au Bodacc | ||||
---|---|---|---|---|
Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports (31/12/2012) | ||||
Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports (31/12/2010) | ||||
Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports (31/12/2008) | ||||
Afficher les 3 annonces légales | ||||
Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports (31/12/2009) | ||||
Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports (31/12/2011) | ||||
Annonce BODACC - Modification de l'adresse du si�ge. | ||||
Annonce BODACC - Comptes annuels et rapports (31/12/2007) |
Cité 1 fois en 2019
LVPRO
- SIREN809015407809015407
Dirigeants : Laurent VALANTIN , Lo�c LE GOAS , A 3 C-EXPERTISE COMPTABLE AUDIT CONSEIL , Olivier LASSIBILLE
Extra-financier
Score extra-financier
Le score extra-financier �value sur une ann�e la performance d'une entreprise en mati�re sociale, fiscale et territoriale.
- A
- B
- C
- D
- E
Score extra-financier actuellement non disponible pour cette entreprise
Obtenir son score extra-financierBilan carbone
Le�bilan carbone�est un ensemble de m�thodes permettant de mesurer et de suivre la quantit� de�gaz � effet de serre�(GES) qu'une organisation �met du fait de son activit�.
Statistiques
Chiffre d'affaires (CA) : 0 €
Classement (CA) sur son secteur d'activité
CA médian en France : 2133600 €
* Sur 2488 sociétés de Activit�s li�es � l'emploi
CA médian en Ile-de-France : 1650700 €
* Sur 811 sociétés de Activit�s li�es � l'emploi
Classement (CA) sur tous les secteurs d'activités confondus
CA médian en France : 229900 €
* Sur un total de 1034516 sociétés
CA médian en Ile-de-France : 215400 €
* Sur un total de 244565 sociétés
R�sultat d'exploitation (REX) : 800 €
Classement (REX) sur son secteur d'activité
REX médian en France : 20200 €
* Sur 2488 sociétés de Activit�s li�es � l'emploi
REX médian en Ile-de-France : 22100 €
* Sur 811 sociétés de Activit�s li�es � l'emploi
Classement (REX) sur tous les secteurs d'activités confondus
REX médian en France : 6900 €
* Sur un total de 1034516 sociétés
REX médian en Ile-de-France : 6300 €
* Sur un total de 244565 sociétés
Capital social : 7622 €
Secteur d'activité : Activit�s li�es � l'emploi (en France)
Inf�rieur � 1 € : 1241 sociétés
Inf�rieur � 1 €
1241 sociétés
Entre 1€ et 5K€ : 1796 sociétés
Entre 1€ et 5K€
1796 sociétés
ANDERSON RH, avec un capital social de 7622 €
ANDERSON RH et 6054sociétés
Entre 5K€ et 150K€ : ANDERSON RH et 6054 sociétés
Entre 5K€ et 150K€
ANDERSON RH et 6054 sociétés
Sup�rieur � 150K€ : 728 sociétés
Sup�rieur � 150K€
728 sociétés
Anciennet� entreprise : 26 ans
Secteur d'activité : Activit�s li�es � l'emploi (en France)
Inf�rieur � 1 an : 578 sociétés
Inf�rieur � 1 an
578 sociétés
Entre 1 et 5 ans : 3172 sociétés
Entre 1 et 5 ans
3172 sociétés
Entre 5 et 15 ans : 3752 sociétés
Entre 5 et 15 ans
3752 sociétés
ANDERSON RH, avec une anciennet� de 26 ans
ANDERSON RH et 2317sociétés
Sup�rieur � 15 ans : ANDERSON RH et 2317 sociétés
Sup�rieur � 15 ans
ANDERSON RH et 2317 sociétés
Parité / Effectif
Parité des dirigeants chez ANDERSON RH
Parité HommeFemme
Secteur d'activité : Activit�s li�es � l'emploi
France
Ile-de-France
Secteur d'activité : tous secteurs confondus
France
Ile-de-France
* Valeurs de la médiane des entreprises
Juridique
Aucune marque enregistrée ni déposée
Historique d'ANDERSON RH
1 �v�nements depuis 2003
lundi 09 d�cembre 2003
Bernard GNAGNIKO assume maintenant la fonction de g�rant.